山東省皖發生物科技有限公司成立于2013年5月，現有員工300余人。團隊以復、轉、退伍軍人為主體，始終致力于再生資源的資源化利用、循環經濟可持續發展，構建了環保能源、特色農業、建筑拆除、公益事業四大產業板塊，涵蓋工業級混合油、餐廚收運、垃圾分類、生態養殖、閑置衣物資源化利用、建筑拆除、公益扶貧等行業，擁有先進的智能化收集體系設備。先后榮獲“山東省資源循環利用示范基地”、“山東省循環經濟先進集體”、“山東省資源循環利用示范項目”、“省級守合同重信用企業”、“山東省產業扶貧先進單位”、“山東省青年文明號”、“大眾創業萬眾創新獎”、“誠信經營示范企業”等榮譽。因公司發展需要，現誠聘以下人員：
一、集團運營副總經理：2名，男女不限，50歲以下，大專以上文化，擔任過集團公司副職或具備獨立運營單個項目的管理經驗不得少于5年，具備專業管理知識且參加過管理方面培訓，掌握基本財務知識，有過項目團隊負責人經驗，性格開朗，態度積極，有干事創業的人生愿景，能夠離開區域開展業務，接受工作調配安排，薪酬可面談（薪酬模式為基本薪酬+合伙人模式）。
二、項目負責人：8名，男，45歲以下，大專以上文化，3年以上企業管理經驗，忠誠擔當、廉潔自律，具有絕對的執行力，具有較強的敬業精神和溝通協調能力，豐富的團隊管理經驗，能夠獨當一面，踏實肯干，可駐省內各公司主持工作，月薪6000元+五險+補助+年終獎+合伙人模式。復轉軍人優先。
三、市場營銷經理：5名，男女不限，45歲以下，大專以上文化， 市場營銷、
企業管理、戰略管理等相關專業，大專以上學歷；有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態、市場方向的能力；5年以上市場管理經驗；身體條件佳，能在高壓力環境下工作，能適應出差工作；工作態度積極進取，對工作保持高度熱情，有良好的溝通、協調、組織能力及團隊合作精神。月薪6000+提成+五險+通信補助+獎金。
四、財務經理：1名，男女不限，大專以上文化，會計專業畢業、具有會計從業資格證書和中級及以上執業資格證書，具備深厚的財務管理知識和豐富的財務團隊領導經驗；精通稅務，能夠熟練運用財務分析工具，為公司提供有效的財務決策支持；具有良好的溝通能力和團隊合作精神，溝通能力好，人品好，能夠與其他部門協調工作，接受外地業務檢查督導。月薪6000+提成+五險+通信補助+獎金。
五、會計人員：2名，男女不限，大專以上文化，會計專業畢業、具有會計從業資格證書和執業資格證書，具有一般納稅人企業的從業經驗，能夠獨立完成財稅方面的工作，具有核算業務或統計專業的基本知識，熟悉銀行業務流程，溝通能力好，人品好，能夠處理基本的銀行業務，接受外地業務檢查督導。有財務管理經驗者優先。月薪4400+提成+五險+通信補助+獎金。
六、人事主管：1名，男女不限，40歲以下，大專以上文化，具有專業的人力資源管理經驗與相關的法律法規知識，從事人力資源管理工作不得少于3年，具有培訓、薪資管理、績效管理等方面的專業水準及經驗，具有良好的溝通能力和處理解決問題的方法。月薪4400+提成+五險+通信補助+獎金。
七、項目（業務）經理：10名，男，40歲以下，高中以上文化，3年以上市場拓展與銷售推廣經驗，具有較強執行力，具備業務談判技巧和溝通協調能力，具有較強的責任心，忠誠干凈，具備抗壓能力和工作熱情，接受出差，月薪5000元+五險+補助+獎金，復轉退役軍人優先。
八、收運主管：6名，男，40歲以下，中專以上文化，5年以上，具有環衛工作相關管理經驗，熟悉交通法規與車輛管理業務，有較強的執行力和安全管理經驗，能接受外地工作，月薪5000元+五險+補助+獎金，退役軍人優先。
九、收運司機（長清、濟南、章丘）：30名，男，55歲以下，持C1以上駕照，3年以上駕齡，無不良駕駛記錄，服從安排、吃苦耐勞者優先，保持收運車輛安全行駛。在長清區及濟南各區縣進行收運工作，月薪5000元+五險+補助+獎金，退役軍人優先。
十、黑水虻養殖工（章丘）：3名，男，50歲以下，初中以上文化，要求吃苦耐勞、踏實肯干、服從安排，免費提供吃住，月薪3600元+獎金。
十一、油脂采購員：6名，男，40歲以下，中專以上文化，負責非食用動植物油脂的市場開發，客戶維護，取樣化驗，采購訂單的執行等，有C證，接受較頻繁出差，服從安排、忠誠可靠，無不良履歷記錄，月薪4000元+五險+獎金，退役軍人優先。
以上崗位試用期1—3個月，轉正繳納五險，復轉軍人優先錄用，待遇從優。
工作地點：濟南市萊蕪高新區、濟南市、章丘區等
聯系電話：15688778867
